张家界新闻网9月13日讯 （见习记者 向欣 通讯员 吴远胜）9月11日记者从市人社局了解到，市委六届五次全会提出“1656行动计划”后，我市人社系统紧紧围绕“提质张家界、打造升级版”的战略要求，以切实保障和改善民生，坚持人才优先为工作重点，谋民生之利，思民生之忧，全力破解民生难题。
市人社局紧扣市委、市政府的战略部署，突出服务大局、服务群众的工作方针，坚决守住基金安全底线、考录招聘安全底线和数据网络安全底线，切实抓好就业、社保、人才、人事制度改革、收入分配、劳动关系和绩效评估七大板块，力争达到扩大城乡就业，完善城乡社会保障体系的既定目标。结合“双联双解六攻坚”主题活动，市人社系统将全力为全市企业发展做好就业服务，着力搞好企业劳动用工矛盾协调服务，加大支持高校毕业生、返乡农民工、失地农民和城镇失业人员自主创业，统筹推进重点群体就业。同时将继续着力完善社会保障体系，抓好扩面征缴工作，构建和谐的劳动关系，充分发挥人才作用，创新人事人才机制，为我市人才保障打好基础。
下一步，市人社局将把改善民生作为“十二五”社保工作的头等大事，力争实现全市平均城镇新增就业7000人，失业人员再就业3000人，农村劳动力转移就业10000人，城镇登记失业率控制在4%以内；确保全市稳定农村劳动力转移就业35万人，城乡居民、职工养老保险参保达到65万人，城镇职工基本医疗保险达15万人，城镇居民基本医疗保险达到20万人，失业保险达到10万人，工伤保险达到15万人，生育保险达到15万人，基本实现就业、社会保险、劳动者权益保护城乡一体化目标；确保培养和造就规模较大、结构优化、布局合理、素质优良的人才队伍，确立我市在湘西地区的人才竞争优势，到2015年全市人才总量力争达到10万人左右。
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