“一顶头盔、一件森林防火服、一个喇叭、一个工具箱、一辆摩托车”，这是护林员邹方球在山边林间的小路上进行巡逻巡山时所携带的全副装备。“这三年，我亲眼见证了洞溪的变化，这里的树木植被变得更加茂盛了，野兔、山鸡等野生动物也越来越多且时常出没于人们的眼前，特别是村民的护林意识得到提升，也没有出现滥砍滥伐的行为了”，邹方球说道。像这样的护林员洞溪乡共有20名，他们每个人都有自己的巡护区域，常常穿梭于山川林间，守护一方“绿色”。
林长制公示牌
自全面推行林长制工作以来，洞溪乡按照慈利县林长办的决策部署，全面深入地推行林长制，构建乡、村两级林长体系，明确任务目标、组织体系、重点工作和保障措施，统筹推进林业资源保护与开发。全乡以村为单元，划分为8个责任区域，每个责任区域明确一名乡级林长和村级林长、副林长，把“一长三员”(林长+监管员+执法员+护林员)嵌入到护林网格管理体系之中，形成分级、分块的责任网格，打通林长制责任落实的“最后一公里”。并将林长制会议、林长制信息、林长制督察、林长制考评办法、林长巡林、成员单位协作及“一长三员”公示牌等制度进行上墙，为构建全面保护、全域覆盖的森林资源保护发展工作制度体系、为林长制运行提供了保障。
为切实保证护林员巡山工作开展见实效，洞溪乡坚持每月对护林员从履职内容、巡山手册填写、巡山注意事项等方面进行培训。坚持问题导向，对巡林情况作详细记录并及时反馈，实行每月一培训、手册一小查、季度一大考的工作模式，践行培训考核常态化，牢记护林“使命”。同时也积极引导护林员承担相关社会责任，如参加松材线虫病防治宣传、毒蘑菇教育宣传、应急救援、森林病虫害防治等活动。
广袤的林区
在洞溪进山入林的道路上可以看到一块块红框绿底的林长公示牌，牌上标注着乡级林长的责任区域、“一长三员”的责任范围、电话等信息，提醒着各级责任人履行保护森林资源的责任，将乡村两级林长巡林的监护责任“阳光化”；乡级林长每月对所属责任区域至少进行一次、村级林长每月至少两次的巡林，对巡林过程中发现的问题及时进行限时整改后由上级林长查验，以问题监督促落实促提升，保证林长制工作有名有实。
自2000年以来，洞溪乡先后实施了退耕还林工程、中德财政合作造林项目、石漠化综合治理项目，油茶、杜仲产业项目和生态公益林、天然商品林保护工程等项目，其中人工造林共计2.5万多亩，封山育林11万多亩，争取投资4000多万元，大大增加了当地森林资源，促进了生态环境改善。
茶叶种植基地
洞溪乡地处慈利县域西南边陲，素有“小西藏”之称，森林资源十分丰富。截止目前，洞溪乡版图总面积18万亩，林业用地13.8万亩，其中林业用地中，生态公益林7万亩，天然商品林4万亩，其它林地2.8万亩，森林覆盖率76.6%，林木蓄积量32万多立方米，带动全乡群众每年林业经济收入180万元。据悉，洞溪乡下一步将以林长制工作为契机，积极探索森林资源保护与开发和乡村振兴相结合的新模式。坚持以营林为基础，以项目求发展，以资源优势为发展引擎，共同推动产业振兴，将“绿水青山”就是“金山银山”的发展理念落实于行动，为洞溪乡构筑一道绿色的生态屏障。（李敏 田洪）
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