张家界新闻网4月26日讯 （通讯员 黄岳云 张道东） 4月25日，慈利绿湘鲜果连锁超市80名员工接受集体培训，在此次集中培训上，慈利绿湘鲜果（原绿叶水果）连锁超市董事长唐小勇回顾了公司成立五年以来的发展历程，并深入分析和解读了公司当前的运营现状，以及就公司未来的发展方向提出了总体规划。
作为慈利本地水果行业标杆，绿湘鲜果想要做好未来的服务业，必须学会与时俱进，开拓创新。当前是网络高速发展时代，市场形势瞬息万变，面对新业态新问题，绿湘鲜果不仅要做好“店商”，更要立足做好“电商”，培育拥有自主的商标知识产权，通过引进新技术，找准新途径，创造新方法，努力提高客户购物体验，更好地为广大消费者服务。
员工们在大会上积极踊跃发言，对公司新提出的“员工孝顺金”福利表示十分期待。刚来绿叶水果上班三个月的员工小覃激动地表示，之前从来没有见过哪家私营企业如此厚待员工，能够给员工父母发放“孝顺金”，公司还经常性地组织各类技能拓展培训，让她进步很大，新的制度更加坚定了她的决心——踏实做好每天的工作，把绿湘鲜果当成自己的家。
据悉，慈利绿湘鲜果连锁超市（原绿叶水果）是慈利县规模最大的水果超市，全县共有8家分店和1个水果仓库，现有员工80多人。为了保证服务质量，增强团队意识，提高工作效率，公司经常组织员工进行素质拓展，获得了良好的效果。公司还积极参与社会公益活动，给福利院老人送温暖，走访慰问帮扶贫困山区儿童，获得了民众的普遍赞誉，成为慈利企业界纷纷学习效仿的对象。
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