张家界新闻网9月29日讯（罗勤学）面对离退休干部职工，武陵源区始终坚持以“让党组织放心、让退休老干部满意”为目标，竭心尽力保障“夕阳待遇”只增不减、一分不少。
一方面，先后两次推进退休干部职工养老待遇调整政策落地，人均增幅5.5%，平均每人每月增加约140元，保障全区1202名退休干部职工养老金按时足额发放，2016-2017年8月共支付退休金7533万元（含民族补贴62.4万、基本退休费等）。另一方面，积极为退休人员提供医疗保障，并稳步提高医保待遇。一是扩大保障范围，解决区里企业破产改制41名退休人员医疗保障和参保费用问题，积极向省里争取以奖代补资金100万元，2017年全区所有企业破产改制退休人员将全部纳入职工医疗保险，解决这部分特殊人群医疗保障问题。二是加大保障力度。1.通过提高参保单位申报工资基数，来提高全区退休人员的个人门诊医疗待遇，退休人员个人门诊账户按单位平均工资基数3.4%划入，个人无须缴费。2.鼓励有条件的单位对退休人员给予过渡性个人门诊医疗金补助。3.提高报销比例，对退休人员住院报销时，个人自付部分按在职职工65%执行。三是关注离休干部医疗待遇，加大离休干部基金管理，保障离休人员医疗待遇。区财政2017年下拨15万至离休基金帐户，解决离休干部就医住院问题，1-8月，共计支出26笔，支出基金6.57万元，给余119万元。下半年，将落实《中共湖南省委组织部 中共湖南省老干部局 湖南省人力资源和社会保障厅 湖南省财政厅 关于调整离休干部医疗保障药品目录范围的通知》文件精神，进一步加大对离休干部的医疗待遇保障。四是解决退休人员实际就医需求，对该区退休人员异地安置、异地转诊人员进行备案，实现全国医保异地联网结算，方便退休人员异地就医。
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